Mersin'de sağlık hizmetlerinin sunumunda çıtayı yükseltmeyi hedefleyen önemli bir iş birliğine imza atıldı. Mersin İl Sağlık Müdürlüğü, Mersin Şehir Hastanesi ve Mersin Üniversitesi İletişim Fakültesi'nin ortaklaşa düzenlediği Sağlıkta Kurumsal Kimlik ve Liderlik Eğitimi, bölgedeki sağlık yöneticilerini bir araya getirdi. Mersin Şehir Hastanesi Sağlığın Geliştirilmesi ve Teşviki Birimi tarafından organize edilen bu özel program, sağlık kurumlarının sadece tıbbi başarılarıyla değil, aynı zamanda kurumsal duruşları ve yönetim becerileriyle de öne çıkması gerektiğini ortaya koydu. Etkinliğe İl Sağlık Müdürü Mustafa Ekici, Şehir Hastanesi Başhekimi Mehmet Ballı, Mersin Üniversitesi İletişim Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Aslıhan Ardıç Çobaner ile çok sayıda akademisyen ve idari yönetici katılım sağladı.
Sağlıkta Güvenin Temeli: Kurumsal Kültür
Programın açılışında konuşan Mersin Şehir Hastanesi Başhekimi Mehmet Ballı, sağlık sektöründe güvenin vazgeçilmez bir unsur olduğunu vurguladı. Ballı, hasta ve çalışan memnuniyetinin ancak güçlü bir kurum kültürüyle inşa edilebileceğine dikkat çekerek, yöneticilerin sorumluluk alan, iletişime açık ve güven veren bir yaklaşım sergilemelerinin önemine değindi. Kurumsal başarının, ortak hedeflere kilitlenmiş uyumlu ekiplerle mümkün olduğunu belirten Başhekim, yöneticilik anlayışının sadece idari bir görev değil, aynı zamanda bir güven inşası süreci olduğunu ifade etti. Bu bağlamda, kurum içindeki iletişimin güçlendirilmesi ve aidiyet duygusunun pekiştirilmesi, sağlık hizmetlerinin kalitesini doğrudan etkileyen temel faktörler olarak öne çıkarıldı.
Teknik Başarının Ötesinde Vizyoner Liderlik
Mersin Üniversitesi İletişim Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Aslıhan Ardıç Çobaner ise sağlık hizmetlerinin merkezinde doğrudan insan hayatının bulunduğunu hatırlatarak, teknik başarının tek başına yeterli olmadığını belirtti. Çobaner, kurumun itibarını ve topluma yansıyan yüzünü belirleyen unsurun, etkili iletişim ve vizyoner bir liderlik anlayışı olduğunu vurguladı. Sağlık sektöründe hizmet kalitesinin, kurumsal kimliğin ne kadar güçlü ve tutarlı bir şekilde yönetildiğine bağlı olduğunu dile getiren Çobaner, bu tür akademik iş birliklerinin sektördeki profesyonelleşme sürecine büyük katkı sağladığını ifade etti. Eğitim programı kapsamında kurumsal iletişim, protokol kuralları, kriz yönetimi ve dijital halkla ilişkiler gibi güncel konular detaylı bir şekilde masaya yatırıldı.
Ortak Sorumluluk ve Etik Değerler
Eğitim programının kapanışında söz alan Mersin İl Sağlık Müdürü Mustafa Ekici, liderliğin sadece yönetmekten ibaret olmadığını, asıl başarının ekiple birlikte hareket etmekten geçtiğini belirtti. Sağlık hizmetlerinin deontolojik ilkelere bağlılık, güçlü iletişim ve ortak sorumluluk anlayışıyla yürütülmesi gerektiğini ifade eden Ekici, liderlerin ekibine güven aşılaması ve doğru zamanda sorumluluk alması gerektiğinin altını çizdi. Program kapsamında Doç. Dr. Berna Arslan, Doç. Dr. Ahmet Taylan, Doç. Dr. Canan Dural Tasouji, Prof. Dr. Barış Bulunmaz, Prof. Dr. Recep Ünal, Dr. Öğr. Üyesi Semra Akıncı Saçaralp ve Öğr. Gör. Dr. Nermin Alkan gibi uzman isimler tarafından verilen eğitimler, katılımcıların yönetim vizyonuna önemli katkılar sundu. Etkinlik, sağlık kurumlarında kurumsal kimliğin güçlendirilmesi ve etkili yönetim anlayışının yaygınlaştırılmasına yönelik değerlendirmelerle sona erdi.
